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主題:

其它教育服務業「校園活動推廣人員」- 甘苦談

工作內容項目,以及要求的任務:
1.負責活動行銷企劃案撰寫,規劃與執行
2.蒐集市場情報,並擬定、分析行銷策略
3.規劃行銷方式、工具。(如:活動美編設計,文案美化)
4.負責業務推展,傳達及說明公司業務活動及產品。(如:到各校宣傳活動,辦活動)
5.維護既有客戶,開發新客戶,並推展業務。(如:了解並維繫與客戶的關係、邀請客戶參加活動
6.充分理解公司業務及行業特點,結合客戶要求以制定個別方案。

曾遇過什麼困難及如何克服?
因為當時剛畢業,對於文書方面還很熟悉,又有前輩專門在指導,所以在一開始工作時,不會有太大的困難。

與主管如何互動?
跟主管互動很好,都會一起討論,有問題都會溝通與相互協助處理工作上的事情。

公司對績效如何評估?
有固定每天要跑的版數。

職場最有趣的事:
同事之問的年紀都差不多,所以大家都很好相處,一個校園會有二~三位同事一起搭檔,大家會一起開玩笑,聊八卦,大家都變成很好的朋友。

覺得最辛酸的委屈?
因為每天都要去學校,遇到刮風下雨會比較麻煩,都必須搭大眾交通運輸工具,到了學校之後也沒有固定的地方可以休息,所以會很不方便,如果主管有交待額外的工作,就必須要加班,不見得會申請加班費,但主管很關心大家,所以基本上不會覺得有任何辛酸委屈的地方。

對於進入此行業或職務的人有何建議?
要表現活潑,口條清析,表達能力要好,邏輯要好,要能融入大學生,要主動積極,敢跟同學開口並且推廣活動,不懂的事情要馬上主動詢問。

最特別的待遇以及福利特色:
會有團隊獎金,不定時員工聚餐,伙食津貼,國內旅遊、員工定期聚餐基本勞基法。

文章來源:工作經驗社群

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